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Arabella Chichester und Dr. Sinéad Gibney werden zu Global Senior Partnern ernannt und werden für die langfristige strategische Entwicklung und die Beschleunigung des kommerziellen Wachstums des Unternehmens verantwortlich sein. Tom Weinberg wird die Rolle des Global Managing Partners übernehmen und das professionelle Management des Unternehmens beaufsichtigen, um sicherzustellen, dass es weiterhin ein profitables und wachsendes Unternehmen ist und seine zentralen operativen Verpflichtungen erfüllt.
Arabella ist seit zwölf Jahren bei Perrett Laver tätig, seit acht Jahren als Global Head of Social Impact and Environment Practice. Arabella hat die Social Impact and Environment Practice von Perrett Laver skaliert und diversifiziert, um einer der führenden Berater in diesem Sektor zu werden.
Sinéad tritt die neue Position an, nachdem sie zuvor Managing Partner für Irland und Joint Managing Partner für Europa war. Während ihrer zehnjährigen Tätigkeit bei Perrett Laver baute sie die Niederlassungen in Amsterdam und Dublin auf und leitete sie, während sie die Bereiche Forschung, Technologie und Innovation sowie Hochschulbildung in ganz Europa weiter ausbaute.
Tom kommt in diese Funktion, nachdem er zwölf Jahre lang bei Perrett Laver als Joint Managing Partner für das Vereinigte Königreich und globaler Leiter für Wissens- und Innovationsökonomien tätig war. Tom hat die Arbeit von Perrett Laver in Lateinamerika und im Nahen Osten ausgebaut, die größte Region von Perrett Laver in einer bedeutenden Wachstumsphase mit geleitet und zwei Jahre in den USA verbracht, wo er beim Aufbau des ersten Büros des Unternehmens half.
Arabella, Sinead und Tom sagten zu ihren Ernennungen:
"Die Ernennung in diese Funktionen ist eine große Ehre. Dies ist eine sehr aufregende Zeit für Perrett Laver. Mit unserer klaren Mission haben wir die einzigartige Möglichkeit, den Wandel in den von uns bedienten Sektoren voranzutreiben und Perrett Laver als Katalysator für einen positiven globalen Wandel zu positionieren. Im Mittelpunkt unserer Vision für Perrett Laver stehen die Menschen, und unsere leidenschaftlichen, motivierten und unternehmerisch denkenden Kollegen haben entscheidend zu unserem bisherigen Erfolg beigetragen. Auch in Zukunft werden wir uns für unsere Werte Gleichberechtigung, Nachhaltigkeit, globale Zusammenarbeit, Vielfalt und Integration einsetzen, die im Mittelpunkt unseres Handelns stehen. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit unseren Kollegen auf der ganzen Welt, wenn wir die nächste Phase der Geschichte von Perrett Laver einleiten."
Simon Laver und Dan Perrett, Mitbegründer von Perrett Laver, feierten die Bekanntgabe des neuen Führungsteams mit den Worten
"Mit ihrem dynamischen Fachwissen und ihrer Vision sind Arabella, Sinead und Tom bestens gerüstet, um einen spannenden Kurs für die Zukunft des Unternehmens einzuschlagen. Dieser Übergang stellt einen entscheidenden Meilenstein in der Geschichte unseres Unternehmens dar, und wir freuen uns beide sehr, daran teilhaben zu können. Wir sind uns bewusst, dass unser neues Global Leadership Team als führendes Unternehmen in der Suche nach Talenten einen tiefgreifenden Einfluss auf die Gesellschaft als Ganzes haben wird, und wir sind stolz darauf, diese Verantwortung einem so außergewöhnlichen Team anvertraut zu haben."
Die Ankündigung des neuen Führungsteams fällt mit einer beeindruckenden Leistung in den letzten 12 Monaten zusammen, zu der auch die jüngste geografische Expansion des Unternehmens und die Einstellung wichtiger Mitarbeiter in Nordamerika, im asiatisch-pazifischen Raum, in Europa und in Afrika gehören.
Perrett Laver wird weiterhin wichtige Organisationen in Bereichen wie Hochschulbildung, soziale Auswirkungen und Umwelt, Forschung, Technologie und Innovation, Schulen, Kunst und Kultur, Regierung und Sport unterstützen.
Perrett Laver ist auf die Suche nach herausragenden Führungskräften weltweit spezialisiert. Wir bringen einflussreiche Organisationen mit dynamischen Führungskräften zusammen, die gemeinsame Werte und Visionen für die Zukunft haben.
Unser tiefes Verständnis für die Werte und die Kultur jedes Kunden gewährleistet, dass wir Kandidaten aus unterschiedlichen Quellen finden, die neue Perspektiven und echte Wirkung mitbringen.
Wir bringen einflussreiche Unternehmen mit dynamischen Führungskräften zusammen, die gemeinsame Werte und Zukunftsvisionen teilen.
