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Perrett Laver es a empresa líder en búsqueda de ejecutivos que trabaja con organizaciones de todo el mundo para hacer nombramientos transformativosts en toda la Artas, Cultura y Spuertos.
Tenemos el privilegio de apoyar y asesorar a organizaciones artísticas, culturales y deportivas en una amplia gama de nombramientos de altos cargos, desde directores generales y otros altos directivos hasta puestos de directores no ejecutivos y miembros de consejos de administración.
Entre sus clientes figuran una amplia gama de instituciones de artes escénicas y visuales y entornos educativos, organizaciones de patrimonio cultural, fideicomisos y fundaciones que apoyan la actividad cultural y deportiva, sociedades científicas y profesionales de las artes y el deporte, y organismos deportivos.
Con un enfoque riguroso, basado en la investigación e intersectorial, y aprovechando nuestras redes, localizamos a los talentos más fuertes e interesantes, estén donde estén.
Trabajamos con grupos nacionales de museos y bibliotecas, organismos de patrimonio y galerías de arte visual contemporáneo de renombre internacional a nivel de director no ejecutivo, director general y director senior.
Además de nuestra red mundial de líderes con formación especializada y curatorial, nuestra amplia experiencia en todos los sectores ha conseguido líderes de Servicios Profesionales de todas las funciones.
Dirigimos proyectos para organizaciones internacionales que promueven el compromiso con las artes escénicas, como el teatro, la ópera, compañías y salas de música, festivales y salas multidisciplinares.
Nos apasiona la educación para las artes y la cultura, especialmente en un momento en que los cambios económicos y políticos mundiales amenazan su promoción y sostenibilidad futura. Tenemos un sólido historial de contratación en organizaciones educativas especializadas.
Perrett Laver es líder mundial en el mercado por su trabajo con organizaciones sin ánimo de lucro, educativas, benéficas, artísticas y culturales.
Hemos apoyado a una serie de fideicomisos, fundaciones, sociedades científicas y organismos de afiliación, así como a otras organizaciones sin ánimo de lucro o benéficas que abogan por las artes y la cultura, a través de una serie de nombramientos de altos cargos ejecutivos y no ejecutivos.
Ayudamos a las organizaciones artísticas y culturales a nombrar fideicomisarios y presidentes de sus juntas directivas, consejos u órganos de gobierno. Para más información sobre nuestra labor en materia de gobernanza y juntas directivas, haga clic aquí.
Los National Governing Bodies (NGBs) tienen responsabilidad e influencia como representantes de sus deportes. Las búsquedas de Perrett Laver tienen en cuenta las ambiciones comerciales, administrativas y deportivas de los NGB, y aportan una comprensión inigualable de los requisitos de gobernanza.
Además de aprovechar nuestras redes dentro del sector para atraer a líderes de alto nivel, fomentamos y apoyamos a la próxima generación de líderes de este y otros sectores.
Apoyamos de forma proactiva a una serie de fideicomisos, fundaciones, sociedades y organismos de afiliación, así como a otras organizaciones sin ánimo de lucro o benéficas, a través de una serie de nombramientos de altos cargos ejecutivos y no ejecutivos.
También apoyamos a organizaciones sin ánimo de lucro y a fundaciones de equipos y clubes que utilizan el deporte como herramienta, por ejemplo, para fomentar la empleabilidad, el desarrollo educativo, el rendimiento escolar y el bienestar mental.
Birgit Brandt es Socia Directora Regional para Asia-Pacífico.
Su experiencia incluye cargos de Directora Ejecutiva y altos cargos académicos y administrativos en Educación Superior e Investigación, Escuelas y Prácticas Globales sin ánimo de lucro con Asia-Pacífico.
Birgit es doctora en Sociología por la Universidad de Warwick y máster en Estudios Raciales y Étnicos y Ciencias Políticas por Warwick y la Freie Universitat de Berlín, respectivamente. Birgit comenzó su carrera como investigadora en Berlín y se trasladó a la Universidad de Warwick para trabajar en el Centro de Investigación sobre Relaciones Étnicas y en el Departamento de Política y Estudios Internacionales.
Pasó a formar parte de un novedoso programa de becas de investigación que pretendía apoyar las asociaciones entre universidades británicas y organizaciones benéficas, y fue nombrada Jefa de Becas de la Royal Society y Directora de Programas de la British Academy.
Ha viajado mucho, incluidos seis meses en la República Popular China aprendiendo mandarín.
Sarah es Socia Directora Regional para el Reino Unido y África y Oriente Medio, y trabaja con colegas de nuestros distintos sectores al servicio de los clientes en su búsqueda de un nuevo liderazgo.
Trabaja para la empresa desde hace más de una década y cuenta con una amplia experiencia en la búsqueda de altos directivos para puestos de vicerrector y consejero delegado, altos cargos académicos y de servicios profesionales, y nombramientos no ejecutivos en el ámbito de la educación superior y sectores afines. Entre sus clientes se encuentran universidades tanto de investigación intensiva como de enseñanza, así como IES especializadas. Siempre está dispuesta a apoyar al sector en general, colaborando con organizaciones como Advance HE y Women in Higher Education Network en la búsqueda de una mayor diversidad e inclusión en las universidades.
Sarah es licenciada en Filología Inglesa por la Universidad de York. Antes de incorporarse a Perrett Laver, trabajó para una consultora de RRHH en la función de gestión de cuentas y también se formó como coach profesional.
Gordon es el Socio Director Regional para las Américas. Dirige nuestras operaciones en Canadá y realiza búsquedas de alto nivel en todos los sectores en los que operamos.
Comenzó en el bufete en nuestra oficina de Londres y posteriormente abrió la oficina de Vancouver en 2013 y la de Toronto unos años más tarde.
Gordon es licenciado en Clásicas y Antropología por Alberta, Máster en Arqueología por Glasgow, Doctor (sobre el saqueo y el comercio ilegal de antigüedades) por Cambridge (Homerton College) y Diplomado en Dirección de Empresas por la Escuela de Negocios de Alberta.
Antes de incorporarse a Perrett Laver, Gordon ocupó puestos de investigación junior en Texas (Institute of Classical Archaeology) y Westminster (ESRC Project on the UK's Dealing in Cultural Objects Offences Act 2003) y fue asesor de gestión de colecciones en Alberta (Museums and Collections Services). También fue becario asociado en el Proyecto sobre Propiedad Intelectual en el Patrimonio Cultural y sigue escribiendo reseñas de libros para algunas revistas académicas.
También aporta experiencia gubernamental en el Reino Unido (Defensor del Pueblo Parlamentario) y Canadá (Gobierno de Alberta), donde dirigió un equipo de evaluación de programas socioeconómicos y recibió el Premio del Primer Ministro por sus excelentes servicios al cliente.
Josephine es Socia Directora Regional para Europa.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye nombramientos en consejos de administración, directores ejecutivos, altos cargos académicos y administrativos en toda Europa, en los ámbitos de la educación superior, la investigación y la innovación, el impacto social y el medio ambiente y las artes y la cultura.
Antes de incorporarse a Perrett Laver, Josephine adquirió una amplia experiencia en el sector de la enseñanza superior al haber sido Directora Ejecutiva de las Universidades de los Países Bajos (VSNU) durante más de 7 años. Además, fue miembro activo de la Asociación Europea de Universidades (EUA).
Como asesora de los rectores de las universidades, fue responsable de la estrategia nacional de presión ante el Gobierno neerlandés. Bajo su responsabilidad se iniciaron importantes proyectos estratégicos, como la estrategia de acceso abierto y el programa nacional de investigación "sociedad digital".
Como Vicepresidenta Senior de RRHH, Josephine vivió 3 años en Ginebra trabajando para una empresa de comercio internacional. Aporta más de 10 años de experiencia como gestora interina en el ámbito público-privado.
Josephine es licenciada en Ciencias Políticas por la Universidad de Ámsterdam y ex alumna del IMD.
Como Global Senior Partner, Sinéad es responsable del desarrollo estratégico a largo plazo de Perrett Laver junto con la aceleración de su crecimiento comercial.
Durante sus diez años en Perrett Laver, Sinéad estableció y dirigió las operaciones de la firma en Ámsterdam y Dublín, al tiempo que continuó haciendo crecer las prácticas de Investigación, Tecnología e Innovación y Educación Superior de Perrett Laver en toda Europa.
La experiencia de Sinéad en Perrett Laver incluye el asesoramiento en nombramientos de altos cargos ejecutivos y no ejecutivos para universidades, institutos de investigación públicos y privados, así como organizaciones benéficas y sin ánimo de lucro orientadas a la investigación.
Sinéad es licenciada en Ciencias Naturales por el Trinity College de Dublín y doctora en Neurociencia por el University College de Cork.
Tom lleva doce años en Perrett Laver, donde ha desempeñado los cargos de Socio Director Conjunto para el Reino Unido y Director Mundial de Economías del Conocimiento y la Innovación.
Tom ha ampliado el trabajo de Perrett Laver en Latinoamérica y Oriente Medio, ha codirigido la mayor región de Perrett Laver durante un importante periodo de crecimiento y ha pasado dos años en Estados Unidos abriendo la primera oficina de la empresa allí.
Tom ha asesorado en nombramientos de altos ejecutivos y consejos de administración para instituciones de más de veinte países, en instituciones como la Universidad de Oxford, la NYU, el Tec de Monterrey, la Universidad de Ciudad del Cabo, el Imperial, el INSEAD, la HKUST y la Universidad Tecnológica de Nanyang, y en organizaciones como Chatham House, NEOM y el Instituto Africano de Investigación Sanitaria.
Antes de incorporarse a Perrett Laver, trabajó en el sector de las comunicaciones. Es licenciado con honores por la Universidad de Edimburgo.
Imogen es socia y responsable del sector deportivo de UKAME.
Su experiencia abarca todo el panorama deportivo, tanto profesional como recreativo. Además de con organizaciones deportivas nacionales, equipos y clubes, ha trabajado extensamente con organizaciones benéficas y fundaciones que interactúan con el deporte y con órganos de gobierno no departamentales, desempeñando funciones directivas y de alta dirección. También ha trabajado en el ámbito de la educación y la investigación, así como en el sector del voluntariado en el Reino Unido.
Imogen es licenciada en Literatura Inglesa por la Universidad de Exeter, con mención de honor, y posee un máster en Metodologías Críticas por el King's College de Londres. Es miembro asociado de la Academia de Educación Superior. Antes de incorporarse a Perrett Laver, Imogen ocupó el cargo de Vicepresidenta (Asuntos Académicos) del Gremio de Estudiantes de la Universidad de Exeter.
Imogen compitió anteriormente a nivel internacional como parte del equipo de kárate de Gran Bretaña y sigue disfrutando de todos los aspectos de la salud y la forma física.
Erik es socio director de Perrett Laver en Estados Unidos y reside en Raleigh, Carolina del Norte.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye nombramientos de Consejeros, Directores Generales y otros altos cargos en los sectores de Impacto Social y Medio Ambiente, Educación Superior e Investigación, Tecnología e Innovación.
Erik es licenciado en Historia por el Menlo College de California, donde fue el mejor alumno de su promoción, y tiene un máster en Historia por la Universidad de Oxford. Antes de incorporarse a la empresa, ocupó el cargo de Director de Desarrollo de Negocio en la consultora geopolítica Oxford Analytica.
Janelle es socia directora de nuestras operaciones en Australia y dirige nuestra oficina de Sídney.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye nombramientos de altos cargos académicos y administrativos a escala mundial en el ámbito de la enseñanza superior y la investigación, así como para organizaciones de los sectores cultural y deportivo.
Es licenciada en Ciencias Sociales y tiene un máster en Marketing por la Universidad de Newcastle, así como un máster en Gestión por la Universidad Nacional de Australia. Janelle cuenta con una amplia experiencia en marketing estratégico y comunicaciones, captación de estudiantes, gestión de relaciones, eventos, desarrollo empresarial y relaciones internacionales. Antes de incorporarse a Perrett Laver, Janelle ocupó puestos de alta dirección en la Universidad Nacional Australiana y en la Universidad de Newcastle, y tiene experiencia en administración deportiva, habiendo ocupado el cargo de Directora General de Netball Tasmania, y también ha desempeñado altos cargos de marketing y comunicación en los sectores minero y sin ánimo de lucro. Janelle ha viajado mucho, sobre todo por Asia.
Bing es socio de Perrett Laver y ahora dirige la nueva oficina de Perrett Laver en Hong Kong, inaugurada en enero de 2015.
Su experiencia incluye puestos de Director Ejecutivo y altos cargos académicos y administrativos en la enseñanza superior y la investigación en Asia-Pacífico.
Natural de Pekín, Bing fue recientemente Director de Programas para China en la Alianza para la Educación Global, donde dirigió el diseño de todos los programas académicos de la Alianza para la Educación Global en China, desarrolló y mantuvo relaciones institucionales con más de 200 universidades tanto en Estados Unidos como en China y supervisó los centros de operaciones de Pekín, Shanghai y Xi'an.
Bing tiene muchos años de experiencia en la alta dirección de la enseñanza superior mundial y, antes de eso, ha enseñado en China y en Estados Unidos en el Departamento de Estudios Asiáticos del Vassar College y el Williams College.
Ha desempeñado un papel fundamental en la creación de intercambios académicos y programas conjuntos entre universidades estadounidenses y chinas, y aporta un profundo conocimiento de los sectores de la enseñanza superior y la investigación en China continental y Hong Kong.
Bing Han se licenció en Ingeniería Eléctrica en 1996, en Negocios Internacionales en 1997 y en Tecnología de las Comunicaciones en 2000 por el Instituto Tecnológico de Harbin y el Instituto de Metrología y Medición de Microondas de Pekín, respectivamente.
Katharine es socia de Perrett Laver y codirectora de nuestras operaciones en Hong Kong.
Su experiencia incluye cargos de Directora Ejecutiva y altos cargos académicos y administrativos en la enseñanza superior y la investigación en Asia-Pacífico.
Katharine ha sido hasta hace poco Directora Residente de la Alianza para la Educación Global en Pekín. Katharine, natural de Kentucky, ha vivido y trabajado en China continental durante muchos años, empezando por una experiencia de estudios en el extranjero en Pekín en 1992-93.
Tras graduarse en el Reed College (licenciada en Lengua y Literatura Chinas; Bioquímica y Biología Molecular), pasó un año en China como becaria Thomas J. Watson y luego realizó un máster en la Escuela de Salud Pública Bloomberg de la Universidad Johns Hopkins. En 2000, Katharine regresó a China, donde ha trabajado como epidemióloga en diversos proyectos de salud pública, incluidos proyectos centrados en la prevención y el control del SIDA/ETS, con la Escuela de Medicina Johns Hopkins, la Organización Mundial de la Salud y el gobierno chino. También recibió una beca de la Fundación Blakemore para estudiar chino mandarín avanzado en la Universidad de Tsinghua en 2008-09.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye nombramientos ejecutivos y de altos cargos académicos y administrativos en los sectores de la educación superior, la investigación y la innovación, el impacto social y el medio ambiente y las artes y la cultura. Además, ha trabajado en múltiples nombramientos de alto nivel en la intersección entre las organizaciones académicas, las artes y la cultura, y la industria.
Emi es licenciada en Psicología, máster en Neurociencia Cognitiva por la Universidad de Utrecht y doctora en Neurociencia Cognitiva del Envejecimiento por la Universidad de Groningen. Antes de incorporarse a Perrett Laver, Emi trabajó como postdoc en Medicina Social en el Centro Médico de la Universidad VU de Ámsterdam. Además de sus compromisos académicos, también representó a la comunidad de doctorandos en Groningen y ayudó a gestionar las plataformas de comunicación de una gran conferencia.
Emi habla con fluidez inglés, neerlandés y albanés, y conversa en italiano.
Michelle es socia directora.
Michelle trabaja en la oficina de Perrett Laver en Dublín. Es socia, ex directora del equipo de gestión de proyectos y ha trabajado en varias oficinas internacionales de Perrett Laver, como Londres, Chicago y Hong Kong. Trabaja con organizaciones de los sectores de la educación superior, el deporte, el impacto social y la salud.
Nicole es Socia Directora en Alemania.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye nombramientos en consejos de administración, directores ejecutivos, altos cargos académicos y administrativos en toda Europa, dentro de los sectores de la educación superior, la investigación, la tecnología y la innovación, el impacto social y el medio ambiente.
Antes de incorporarse a Perrett Laver, Nicole fue Directora Ejecutiva del Consejo de Estudios Europeos de la Universidad de Columbia (CES) y Editora Ejecutiva y Fundadora de la revista EuropeNow. Supervisó la renombrada Conferencia Internacional Anual de Europeístas, las prestigiosas Becas Globales de la Fundación World Society y las Becas Mellon para la Finalización de Disertaciones, entre otras, y apoyó 17 Redes de Investigación, incluidas las dedicadas al Medio Ambiente, la Cultura Europea, la Inmigración y los Movimientos Sociales.
Es autora de The Politics of Prostitution in 'Berlin Alexanderplatz' y editora de The Many Voices of Europe: Mobility and Migration in Contemporary Europe. Es doctora en Literatura Comparada por la Universidad de Binghamton.
Jill es socia directora de Escocia y responsable conjunta del sector de la enseñanza superior en el Reino Unido.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye el asesoramiento en búsquedas de presidentes, administradores, directores ejecutivos y equipos ejecutivos en el sector social y sin ánimo de lucro, así como en nombramientos de altos cargos académicos y administrativos en los sectores de la educación superior, la investigación y las organizaciones globales sin ánimo de lucro.
Jill es licenciada en Relaciones Internacionales por la Universidad de St Andrews. Andrews. Ha vivido y trabajado en Japón y al principio de su carrera trabajó en el sector benéfico británico.
Kate es socia y responsable conjunta del sector de la educación superior en el Reino Unido.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye nombramientos en consejos de administración, directores ejecutivos, altos cargos académicos y administrativos en todo el mundo en los sectores de la enseñanza superior, la sanidad y la asistencia social, y las artes y la cultura.
Kate comenzó su carrera en el mundo de las artes, desempeñando funciones de comunicación, que culminó como Jefa de Comunicaciones en la Royal Shakespeare Company. Kate cuenta con unos 15 años de experiencia trabajando en la enseñanza superior mundial, tanto desde dentro de una institución como desde fuera, como profesional de la promoción y asesora de gobiernos, instituciones y otras partes interesadas. Antes de incorporarse a Perrett Laver, Kate fue Directora Ejecutiva de CASE (Council for Advancement and Support of Education) Europa. CASE es una asociación mundial de miembros centrada en la promoción, la formación, la investigación y los datos de apoyo a la promoción (recaudación de fondos, marketing, comunicaciones, relaciones con antiguos alumnos). Kate ha colaborado estrechamente con HEFCE, Universities UK y Arts & Business en iniciativas sectoriales para desarrollar la capacidad de promoción, incluida la puesta en marcha de un programa de formación para licenciados en captación de fondos. Kate es licenciada en francés y español.
Emma Stone es una líder estratégica y orientada a los resultados y una asesora de confianza con amplia experiencia en gobernanza, recursos humanos y desarrollo organizativo en el sector de la educación superior. Antes de incorporarse a Perrett Laver fue Directora de DO y Eficacia Institucional en la Universidad Mohammad Bin Zayed de Inteligencia Artificial de Abu Dhabi.
Antes de iniciar su carrera internacional, adquirió más de 20 años de experiencia en la Universidad de Cambridge, donde ocupó el cargo de Directora de Recursos Humanos. A continuación, su carrera la llevó a dar un salto internacional, incorporándose a la Universidad de los Emiratos Árabes Unidos (UAEU) como asesora del Vicerrector y, posteriormente, a la MBZUAI de Abu Dhabi como Directora de DO y Eficacia Institucional, colaborando con el Presidente en la creación de esta nueva escuela de postgrado altamente especializada.
Emma está acostumbrada a trabajar en consejos de administración, liderar cambios organizativos y resolver complejos problemas de relaciones laborales. Está especializada en el desarrollo y la interpretación de políticas, la dirección de equipos y proyectos multidisciplinares, el asesoramiento operativo, la contratación y la dotación de recursos, el aprendizaje y el desarrollo, y las relaciones laborales.
Emma es licenciada en Psicología, MA (Cantab) y miembro asociado del Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD).
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