La Open University se fundó en 1969 con la misión de: "promover las oportunidades educativas y la justicia social proporcionando una educación de alta calidad a todos los que deseen hacer realidad sus ambiciones y desarrollar su potencial, abierta a las personas, los lugares, el método y las ideas". Somos la única institución del mundo con una visión y un propósito tan únicos. Somos distintivos y únicos. Nuestra misión sigue siendo tan relevante hoy como entonces, quizá incluso más.
Definidos por nuestro propósito social, tenemos una de las marcas más reconocidas y respetadas de cualquier organización del sector público o privado. Nuestra enseñanza a distancia a medida y nuestra enseñanza inspirada, junto con nuestra capacidad para llegar y apoyar a los estudiantes dondequiera que estén, sean cuales sean sus circunstancias, son lo que nos hace únicos entre los proveedores de educación superior.
Buscamos un nuevo Vicerrector en un momento crucial de cambio para la sociedad y para nuestra organización. Tenemos una oportunidad única de remodelar la forma en que cumplimos nuestra misión y cambiamos vidas. Nada podría ser más importante, relevante, impactante o estimulante.
Aunque nos mantenemos fieles a nuestra misión, operamos en tiempos extraordinarios: fuerzas geopolíticas destructivas en un mundo post-pandémico, una crisis del coste de la vida, los retos de la sostenibilidad financiera; modelos de trabajo cambiantes, mayor imprevisibilidad e incertidumbre en todos los aspectos de la vida laboral de las personas, a menudo con la desagradable influencia de una creciente desigualdad. También nos enfrentamos al reto de la sostenibilidad medioambiental, el cambio demográfico de los estudiantes y, quizá lo más desafiante pero potencialmente lo más emocionante de todo, el impacto del desarrollo tecnológico y la Inteligencia Artificial (IA) en la sociedad.
Estos elementos crean un conjunto excepcionalmente complejo de circunstancias a través de las cuales cualquier organización de éxito debe navegar por su futuro. No hay que subestimar la magnitud de los retos, pero tampoco la excepcional y apasionante oportunidad que se nos presenta.
La Open University es realmente única entre los proveedores de educación superior: la nuestra es una organización grande, dispersa y compleja, con aproximadamente 200.000 estudiantes, casi 10.000 empleados y más de dos millones de antiguos alumnos, que opera en todo el Reino Unido y la República de Irlanda, responsable ante las administraciones descentralizadas de Belfast, Cardiff y Edimburgo, así como ante el gobierno del Reino Unido en Londres. Como el proveedor de educación a distancia más conocido, debemos mantener nuestra reputación de estar a la vanguardia de la innovación en la impartición de educación. Para ello debemos comprender cómo el futuro impacto de la tecnología alterará el funcionamiento de la sociedad, nuestra forma de vivir y trabajar, y definir el papel que la educación puede desempeñar en la preparación de las generaciones actuales y futuras para su propio éxito.
La Open University es la mayor institución académica del Reino Unido por número de estudiantes. Nuestro tamaño y escala, y el enfoque de nuestra misión significan que tenemos el poder y el talento para colaborar con socios externos para influir en la política y ayudar a dar forma al futuro de la educación.
Todos los que trabajamos en la Open University estamos inmensamente orgullosos de nuestro carácter distintivo. Motivados y comprometidos con nuestra misión y propósito, formamos una fuerza colectiva poderosa y distintiva para el bien.
Nuestro próximo Vicerrector tendrá el privilegio de guiar y liderar a nuestra extraordinaria y talentosa comunidad para asegurar que respondemos a las demandas de la sociedad. Nos ayudará a llegar al público más amplio posible a través de la entrega innovadora de la educación a distancia, posicionándonos para influir y trabajar con otros para lograr el cambio y trabajar con la comunidad de la Universidad Abierta para mejorar nuestra misión al tiempo que garantiza nuestra sostenibilidad financiera continua.
Nuestro próximo líder protegerá y alimentará nuestra misión y hará suyos nuestros valores de inclusión, innovación y capacidad de respuesta. Respetando y reconociendo nuestro patrimonio, tendrá la empatía y el criterio necesarios para ayudarnos a navegar hacia el futuro, fomentando y apoyando la innovación y la creatividad desde dentro, lo que nos permitirá identificar y aprovechar con confianza las oportunidades que se nos presenten.
Llevamos más de cincuenta años marcando la diferencia. Juntos, nos aseguraremos de seguir marcando la diferencia en los próximos cincuenta años.
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Para presentar su candidatura, envíe la siguiente documentación indicando la referencia 7348:
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel incluye nombramientos en consejos de administración, directores ejecutivos y altos cargos académicos y administrativos en todo el mundo de la enseñanza superior.
Fiona ha dedicado la mayor parte de su carrera a la búsqueda de directivos, trabajando con diversas organizaciones tanto del sector público como del privado. Durante la última década, se ha centrado en la educación superior, ayudando a establecer la práctica de Heidrick and Struggles y, más recientemente, trabajando en Odgers Berndtson. Es licenciada en Historia y Estudios Americanos por la Universidad de Keele.
Sukhpal Uppal es consultor en el sector de la enseñanza superior.
Su experiencia en la búsqueda de ejecutivos de alto nivel abarca una amplia gama de nombramientos en los ámbitos de la gobernanza, la comunicación, el marketing, los recursos humanos y el liderazgo académico y de investigación. Ha sido Vicerrector de la Universidad de Durham, la Universidad de Lincoln y la Universidad de Birmingham, entre otras.
Sukhpal es licenciado con matrícula de honor en francés y español por el University College de Londres y habla francés y español con fluidez.